CORTE SEMESTRAL

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  • CORTE SEMESTRAL

    RESULTADOS

    ENERO-JUNIO 2016COCA-COLA FEMSA

    Sostenibilidad2016

  • CONTENIDO

    ESTRATEGIA Y METAS 3Cadena de valorEstrategia de NegocioEstrategia de SostenibilidadTemas de EnfoqueMetas 2020Objetivos Desarrollo Sostenible ONU

    NUESTRA GENTE 10Cultura y ValoresDesarrollo IntegralCapacitacin y Desarrollo

    NUESTRA COMUNIDAD 15Estilos de Vida SaludableDesarrollo ComunitarioAbastecimiento Sostenible

    NUESTRO PLANETA 20AguaResiduos y ReciclajeEnerga

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    SOSTENIBILIDAD COCA-COLA FEMSA 2

  • CADENA DE VALOR

    CADENADE VALOR

    MATERIAL DE EMPAQUE

    INGREDIENTES AGUA

    CENTRO DEDISTRIBUCIN

    CEDIS

    EMBOTELLADOEn nuestras plantas llevamos a cabo acciones para producir bebidas de alta calidad que comercializamos. Aqu las preparamos para ofrecerlas al mercado.

    DISTRIBUCIN PRIMARIATransportamos nuestros productos a los centros de distribucin.

    CENTRO DE DISTRIBUCINAqu se organizan los procesos de preventa y distribucin secundaria a nuestros 2.8 millones de puntos de venta a nivel global.

    DISTRIBUCIN SECUNDARIAUna vez realizado el pedido, las rutas de reparto se encargan de distribuir las bebidas a los puntos de venta.

    PUNTO DE VENTALos clientes se encargan de vender nuestras bebidas a cada uno de los consumidores.

    CONSUMOMs de 358 millones de personas que adquieren una bebida la disfrutan y se hidratan.

    RECICLADOGeneramos procesos para recolectar, reciclar y recuperar los residuos generados por nuestros empaques.

    A lo largo de nuestra cadena de valor creamos ms de 100 mil empleos directos y 1 milln 900 mil indirectos.1

    1 Se estima que por cada empleo generado en el Sistema Coca-Cola en Mxico se generan 19.23 empleos indirectos a lo largo de la economa nacional.

    DISTRIBUCINSECUNDARIA

    PUNTO DE VENTA

    CONSUMO

    RECICLADO

    EMBOTELLADO

    DISTRIBUCINPRIMARIA

    ESTRATEGIA Y METAS

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  • NUESTRO MARCO ESTRATGICO DE NEGOCIO NOS ASEGURA EL LIDERAZGO EN COMERCIALIZACIN DE MARCAS LDERES DE BEBIDAS A NIVEL GLOBAL QUE APORTAN VALOR ECONMICO, SOCIAL Y AMBIENTAL PARA TODOS NUESTROS GRUPOS DE INTERS. EST CONFORMADO POR CINCO PILARES QUE GUAN NUESTRA MANERA DE OPERAR Y HACER NEGOCIO.

    LDER MULTI-CATEGORA ENBEBIDAS CON PRESENCIA GLOBAL

    CATEGORAS:

    GEOGRAFAS:

    Revitalizacin de carbonatadas

    Crecimiento rentable de no carbonatadas

    Crecimiento acelerado en lcteos

    Desarrollar nuestro portafolio

    Plataforma Digital Comercial

    Soluciones escalables de Cadena de Suministro

    Servicios de Negocio Globales para apalancar nuestro tamao

    Estrategia de TI innovadora

    Transformar nuestrosmodelos operativos

    Espritu colaborativo

    Mantener nuestra pasin en la ejecucin

    Aumentar el entorno multicultural

    Evolucionarnuestra cultura

    Asignacin aplicada de capital Sostenibilidad del negocio Innovacin enfocada

    Proteger y crecer en carbonatadas, mientras nos diversificamos en no carbonatadas, lcteos y nuevas categoras.

    Expandir nuestra presencia en Latinoamrica y Asia, monitoreando oportunidades dentro del Sistema Coca-Cola.

    ESTRATEGIA DE NEGOCIOESTRATEGIA Y METAS

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  • ESTRATEGIA DE SOSTENIBILIDAD

    CONTRIBUIR AL DESARROLLO SOSTENIBLE ES UNA TAREA COMPLEJA, POR LO QUE HEMOS IMPLEMENTADO NUESTRA ESTRATEGIA DE SOSTENIBILIDAD QUE NOS BRINDA LA GUA PARA CUMPLIR CON NUESTRA MISIN DE TRANSFORMAR POSITIVAMENTE LAS COMUNIDADES EN LAS QUE OPERAMOS.

    ESTRATEGIA Y METAS

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  • TEMAS DE ENFOQUE

    ENFOCAMOS NUESTRAS ACCIONES EN DONDE PODEMOS TENER MAYOR IMPACTO POSITIVO. DESDE EL AO PASADO, HEMOS AJUSTADO LOS TEMAS PRIORITARIOS AL CONSIDERAR MEGA TENDENCIAS GLOBALES DE LARGO PLAZO, RIESGOS PRIORITARIOS DE NUESTRO NEGOCIO Y LA ESTRATEGIA DE SOSTENIBILIDAD.

    Impactos ambientales locales

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    Relevancia para Coca-Cola FEMSA

    Seguridad de nuestras comunidades

    Mercadotecniaresponsable

    Productossostenibles

    Salud yseguridad

    Cultura y valores

    Desarrollo de

    proveedores

    Impactos de transporte

    Agua

    Nutricin yactivacin fsica

    Capacitacin ydesarrollo profesional

    Empaque yreciclaje

    Manejo de residuos Energa

    Compensacin

    NuestroPlaneta

    NuestraGente

    NuestraComunidad

    Bienestar denuestras comunidades

    +

    +-

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  • METAS 2020

    SABEMOS QUE ES IMPORTANTE QUE NUESTRA ESTRATEGIA DE SOSTENIBILIDAD EVOLUCIONE Y SE CONCRETE EN RESULTADOS TANGIBLES. POR ELLO, HEMOS DEFINIDO METAS AL 2020 PARA CADA EJE.

    Hemos generado ms de 145 mil horas de voluntariado desde el 2015.

    Desde el 2015 hemos beneciamos a ms de 798 mil personas.

    Tenemos implementada la Metodologa de Atencin a Riesgos y Relacionamiento Comunitario (MARRCO) en 8 centros de trabajo.

    Desde el 2010 hemos aumentado en 11% nuestra eficiencia llegando a 1.75 litros de agua por litro de bebida.

    Regresamos en Mxico y Brasil ms del 100% del agua utilizada para producir nuestras bebidas, un 57% del volumen global.

    Tenemos un avance de 17.6%, cuatro veces el material utilizado en el 2010.

    18 plantas certicadas como cero residuos y 80% de nuestras plantas reciclando al menos el 90% de sus residuos.

    El 46% de nuestro consumo energtico en Mxico proviene de fuentes renovables.

    Generamos 15.19 gramos de CO2 (eq) por litro en manufactura, disminucin del 28% contra 2010, reduciendo el impacto en la cadena de valor.

    Generar 1 milln de horas de voluntariado de 2015 a 2020.

    Beneficiar a 5 millones de personas a travs de nuestros programas e iniciativas que promuevan nutricin y activacin fsica de 2015 a 2020.

    Aumentar nuestra eficiencia en uso de agua a 1.5 litros de agua por litro de bebida producida.

    Regresar a nuestras comunidades y su medio ambiente la misma cantidad de agua utilizada en nuestras bebidas.

    Integrar 25% de material reciclado o renovable en nuestros empaques de PET.

    Reciclar al menos el 90% de nuestros residuos en cada una de nuestras plantas embotelladoras.

    Proveer el 85% de la energa en manufactura en Mxico con energas limpias.

    Reducir en 20% la huella de carbono de nuestra cadena de valor.

    100% de nuestras plantas y centros de distribucin prioritarios contarn con un programa de Licencia Social.

    META 2020 AVANCE

    ESTRATEGIA Y METAS

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    SOSTENIBILIDAD COCA-COLA FEMSA 7

  • EN COCA-COLA FEMSA BUSCAMOS GENERAR VALOR SOCIAL Y ECONMICO DE MANERA SIMULTNEA PARA NUESTRAS COMUNIDADES. ESTA GENERACIN DE VALOR ES UNA APORTACIN A NUESTRA GENTE, NUESTRA COMUNIDAD Y NUESTRO PLANETA QUE CONTRIBUYE A CUMPLIR EN EL 2030 LOS OBJETIVOS DE DESARROLLO SOSTENIBLE DE LAS NACIONES UNIDAS. BUSCAMOS MAXIMIZAR EL IMPACTO POSITIVO DE NUESTRAS ACCIONES, POR LO QUE CONSIDERANDO LOS TEMAS PRIORITARIOS POR NUESTRA INDUSTRIA COMO AGUA, ESTILOS DE VIDA SALUDABLE, RESIDUOS Y RECICLAJE, ENERGA Y DESARROLLO COMUNITARIO, HAY OBJETIVOS DE DESARROLLO SOSTENIBLE DE MAYOR RELEVANCIA PARA COCA-COLA FEMSA. ESTOS SON ALGUNOS EJEMPLOS DE NUESTRAS PRINCIPALES ACCIONES:

    Contamos con diversos programas de acceso a agua potable para salud e higiene con Fundacin FEMSA, ofrecemos un amplio portafolio de bebidas para cada estilo de vida y promovemos la salud y el bienestar integral en todos nuestros colaboradores.

    Promovemos el Desarrollo Comunitario con distintos programas que apoyen el desarrollo educativo, la infraestructura y las habilidades para la vida. Adems, hacemos distintas donaciones a instituciones de educacin como el Tecnolgico de Monterrey.

    En Coca-Cola FEMSA tenemos el compromiso de generar una cultura de Diversidad e Inclusin, promoviendo igualdad de oportunidades y respeto; reconociendo, que nuestras diferencias nos hacen ms fuertes, mientras impactamos de manera positiva nuestros resultados de negocio, nuestra comunidad y nuestro ambiente de trabajo.

    Hidratamos a ms de 358 millones de consumidores a nivel global con 10 categoras de bebidas. Adems, tenemos diversos proyectos enfocados en nutricin y estilos de vida saludable para Nuestra Comunidad desarrollados en alianza con Fundacin FEMSA.

    Generamos +100 mil empleos directos a nivel global y, a travs de nuestras actividades econmicas, miles de empleos indirectos en toda nuestra cadena de valor.

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  • Buscamos el crecimiento econmico a travs del uso eficiente de los recursos naturales, la promocin de un ambiente de trabajo que genere el desarrollo integral de nuestros colaboradores y la generacin de +100 mil empleos directos en 10 pases de mercados emergentes y y la aplicacin de los Principios Rectores de Proveedores de The Coca-Cola Company y los Principios Guas de Proveedores de FEMSA como parte de nuestros programas de Abastecimiento Sostenible.

    Trabajamos constantemente en procesos de innovacin de nuestra industria, buscando mejorar nuestro desempeo ambiental. Para el 2020, reduciremos en 20% la huella de carbono de toda nuestra cadena de valor. Tenemos programas de Desarroll